Leemos en Discapacidad la siguiente noticia que os reproducimos de forma íntegra:
Los estereotipos están para romperlos y buen ejemplo de ello es Salúa Es-Sair, una mujer de 52 años y con discapacidad que decidió hace unos años no hacer lo que la sociedad espera de ella.
De joven, quiso estudiar informática, pero una serie de circunstancias se lo impidieron. Entre ellos, ser una madre joven. Con esfuerzo, logró sacarse una oposición en el ayuntamiento de Vitoria, en el que trabaja, y más tarde, hace más de 10 años, una complicada operación en la columna se lo puso aún más difícil, «mi trabajo era otro, pero a raíz de la discapacidad tuvieron que cambiarme de puesto. Como no puedo estar mucho rato sentada, en lugar de darme la incapacidad, me pusieron en otro que no tengo que estar tanto tiempo sentada, me muevo», nos cuenta.
Ahora, además, se encuentra a la espera de que le revisen el grado de discapacidad, pues también ha sido operada de un brazo.
A pesar de todo, y del paso de los años, Salúa no ha perdido su pasión por el mundo de la tecnología, y, en cuanto la crianza de sus tres hijos se lo permitió, decidió que era hora de reinventarse. Así, en la actualidad, estudia el grado superior de informática y no deja de formarse a través de programa X Talento Digital, un programa por el que la Fundación ONCE quiere fomentar la inserción laboral de las personas con discapacidad a través de la formación en competencias digitales y tecnológicas.
Su compromiso con el aprendizaje es admirable, ya que ha realizado varios cursos en ciberseguridad con Fundación ONCE y en septiembre dará un paso más con una especialización aún más avanzada, «me enteré de estos cursos por casualidad, y ya no he parado. Gracias a XTalentodigital, he hecho cuatro cursos relacionados con la ciberseguridad, que es un tema que me atrae mucho, pero ya he me apuntado al siguiente, que es de Blue Team, también de ciberseguridad».
A estas formaciones, que suelen ser caras, las personas con discapacidad reconocida pueden acceder gratis o becados a través de convenios de la Fundación ONCE con empresas como IMMUNE Technology Institute, «el objetivo es darles las herramientas necesarias para que puedan afrontar con más posibilidades de éxito las ofertas de trabajo de un mercado laboral cada vez más enfocado a los perfiles digitales», asegura José Luis Martínez Donoso, director general de Fundación ONCE.
De este modo, personas como Salúa tienen todas las facilidades para formarse si así lo desean, porque, además, los cursos suelen ser online, «tengo que hacerlo todo así, porque presencial por la espalda y el brazo, se me complica bastante. Y lo mismo le pasa a muchas personas con discapacidad, que, si no es por estas oportunidades, no podríamos seguir formándonos. Y yo soy consciente de que, dentro de lo que cabe, tengo suerte, por un lado, porque ya trabajo, y por otro, porque, aunque sea online, mi discapacidad me permite seguir haciéndolo, porque sé que las personas que tienen una discapacidad más acusada, lo tienen más complicado, tanto para formarse como para encontrar trabajo».
Lo de ser mujer en un mundo muy masculinizado, también influye, pero eso a ella nunca le ha frenado, «soy mujer, tengo discapacidad y más de 50 años, un perfil que no se ve en la parte tecnológica, pues la inmensa mayoría de los que hacen los cursos conmigo son hombres y más jóvenes, pero a mí eso no me frena, porque me gusta. Lo que no pienso hacer es quedarme parada, ni por mi edad ni por mi discapacidad«, dice decidida.
Salúa está dispuesta incluso, a cogerse una excedencia de su trabajo como funcionaria para probar suerte en un campo que la tiene enganchadísima, «me encantaría probar, pero falta que le den la oportunidad«.
Ella y la Fundación ONCE ya ha puesto de su parte, ahora solo falta que las empresas tecnológicas apuesten por perfiles como el suyo: una mujer con ganas de ponerse el mundo por montera.
Las personas con discapacidad que quieran formarse con X talento digital pueden consultar este enlace.
Fuente: Discapacidad https://www.20minutos.es/noticia/5701294/0/salua-mujer-con-discapacidad-mas-50-experta-ciberseguridad-mayoria-los-que-hacen-estos-cursos-son-hombres-jovenes/

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