Leemos en 20minutos la siguiente noticia que os reproducimos de forma \u00edntegra: <\/p>\n
CENTRO CLAVE PARA LA PRODUCCI\u00d3N DE PLANTAS DE USO P\u00daBLICO<\/p>\n
Gracias a uno de los acuerdos firmados este mi\u00e9rcoles, el Vivero del Mayayo se consolida como un centro referente en reinserci\u00f3n sociolaboral, a trav\u00e9s de la producci\u00f3n de plantas y diversas especies vegetales, con las que se replantan los jardines del municipio, mejorando el medio ambiente y la calidad de vida de los murcianos.<\/p>\n
\u00abTrabajar por la salud de los murcianos y la sostenibilidad medioambiental es una prioridad para el Ayuntamiento de Murcia. Con este convenio, invertimos en medio ambiente para mejorar la calidad de vida de los murcianos, y lo hacemos a trav\u00e9s de la inserci\u00f3n laboral de personas con discapacidad, que producir\u00e1n las plantas de los jardines del municipio\u00bb.<\/p>\n
En este contexto, mediante uno de los convenios firmados, los usuarios de CEOM realizan talleres de empleo de jardiner\u00eda, que se llevan a cabo en el mismo vivero. Posteriormente, comienzan con la plantaci\u00f3n de especies, teniendo en cuenta las necesidades de repoblaci\u00f3n de parterres y espacios naturales del municipio en cada momento, puesto que las plantaciones que llevan a cabo son empleadas para replantar las zonas verdes de Murcia.<\/p>\n
Este acuerdo supone la continuaci\u00f3n de las actividades que el Ayuntamiento viene realizando en los \u00faltimos a\u00f1os, las cuales est\u00e1n permitiendo la revitalizaci\u00f3n del vivero.<\/p>\n
M\u00c1S DE 138.600 PLANTAS DE FLOR<\/p>\n
En las \u00faltimas tres campa\u00f1as realizadas en el vivero, desde 2018, se han producido un total de 138.600 plantas de flor por 68 personas, de las que 47 proced\u00edan de CEOM.<\/p>\n
\u00abLa Asociaci\u00f3n de Personas con Discapacidad Intelectual es una de esas entidades que desarrollan una labor esencial en nuestro municipio y que son imprescindibles en nuestra sociedad civil, que fue fundada en 1992 y que actualmente atiende a cerca de 200 personas en la Regi\u00f3n\u00bb, destac\u00f3 Jos\u00e9 Ballesta durante el acto, celebrado en el Vivero Municipal del Mayayo, quien a\u00f1adi\u00f3 que \u00abdesde el Ayuntamiento, nos ponemos a su plena disposici\u00f3n para facilitar la inserci\u00f3n laboral de sus usuarios\u00bb.<\/p>\n
Al acto asistieron los concejales de Desarrollo Urbano y Modernizaci\u00f3n de la Administraci\u00f3n, Jos\u00e9 Guill\u00e9n, y el edil de Pedan\u00edas y Barrios, Marco Antonio Fern\u00e1ndez.<\/p>\n
COLECCI\u00d3N DE FRUTALES Y C\u00cdTRICOS EN EXTINCI\u00d3N<\/p>\n
Entre las actuaciones realizadas hasta la fecha gracias a este convenio, destaca la plantaci\u00f3n de una colecci\u00f3n de frutales y de c\u00edtricos en peligro de extinci\u00f3n, as\u00ed como la recuperaci\u00f3n y multiplicaci\u00f3n de semillas de variedades locales amenazadas. Los usuarios tambi\u00e9n han realizado ensayos de quinoa, amaranto y moringa como cultivos alternativos.<\/p>\n
Todas las acciones est\u00e1n orientadas a la formaci\u00f3n de los participantes, \u00aba trav\u00e9s de un acuerdo que tambi\u00e9n pone en valor el patrimonio agroecol\u00f3gico de la Huerta de Murcia, recuperando las especies agr\u00edcolas tradicionales\u00bb, indic\u00f3 Jos\u00e9 Ballesta.<\/p>\n
En este sentido, en el vivero se va a generar un centro de recursos ecol\u00f3gicos de la Huerta tradicional, proyecto que contar\u00e1 con la colaboraci\u00f3n de la Universidad de Murcia. En las distintas actuaciones enmarcadas dentro de este convenio tambi\u00e9n colaborar\u00e1n la Red de Agroecolog\u00eda y Ecodesarrollo de la Regi\u00f3n de Murcia (RAERM).<\/p>\n
HUERTOS TERAP\u00c9UTICOS Y ACCESIBLES<\/p>\n
Adem\u00e1s, entre las acciones que est\u00e1n llevando a cabo, destacan los huertos terap\u00e9uticos, a los que se sumar\u00e1n los huertos accesibles para personas con movilidad reducida. Dichos huertos accesibles se trasladar\u00e1n a las asociaciones que, en su \u00e1mbito local, lo puedan aplicar a los Huertos Escolares, facilitando la integraci\u00f3n de los alumnos con necesidades especiales.<\/p>\n
Gracias a este convenio, con el que los usuarios de CEOM adquieren habilidades y conocimientos espec\u00edficos en las instalaciones del Mayayo, que ocupa una superficie de 10,3 hect\u00e1reas y est\u00e1 ubicado en El Palmar, se facilita su inserci\u00f3n laboral. En total, 73 personas con discapacidad ya han participado en los cursos formativos enmarcados en este acuerdo.<\/p>\n
PR\u00c1CTICAS Y CONTRATOS DE FORMACI\u00d3N<\/p>\n
El otro convenio firmado esta ma\u00f1ana por el alcalde y la presidenta de CEOM promueve la puesta en marcha de pr\u00e1cticas no laborales, que se desarrollar\u00e1n durante un periodo de entre tres y seis meses. Finalizadas las pr\u00e1cticas no laborales, se gestionar\u00e1n contratos de formaci\u00f3n con los Servicios P\u00fablicos de Empleo -tendr\u00e1n un periodo inicial de un a\u00f1o y ser\u00e1n prorrogables, promoviendo la experiencia laboral en el mercado de trabajo-.<\/p>\n
En este caso, el contrato de formaci\u00f3n ser\u00e1 a jornada completa, dedic\u00e1ndose el 75% del tiempo a trabajo efectivo y el 25% a la formaci\u00f3n te\u00f3rica durante el primer a\u00f1o, y el 85% y el 15%, respectivamente, durante los siguientes dos a\u00f1os, en caso de pr\u00f3rroga. Los trabajadores percibir\u00e1n las retribuciones correspondientes al Salario M\u00ednimo Interprofesional en proporci\u00f3n a su jornada de trabajo efectiva.<\/p>\n
A cada empleado se le designar\u00e1 un tutor, con la suficiente cualificaci\u00f3n y experiencia en el puesto de trabajo correspondiente.<\/p>\n
REQUISITOS PARA REALIZAR LAS PR\u00c1CTICAS<\/p>\n
Ser mayor de 18 a\u00f1os, tener un grado de discapacidad reconocido por el organismo oficial competente igual o superior al 33%, estar inscrito como demandante de empleo en las Oficinas del Servicio P\u00fablico de Empleo del municipio de Murcia y cumplir las condiciones establecidas para la formalizaci\u00f3n de un contrato de formaci\u00f3n, son los requisitos que deber\u00e1n cumplir los trabajadores.<\/p>\n
El objetivo de la Asociaci\u00f3n para la Integraci\u00f3n de Personas con Discapacidad Intelectual (CEOM) es mejorar la calidad de vida de las personas con Discapacidad Intelectual, facilitando una vida lo m\u00e1s normalizada posible y consiguiendo su integraci\u00f3n familiar, social y laboral.<\/p>\n